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  • 王霞召集研究院课题组长举行座谈
  • 2019-08-20 11:57:41
王霞召集研究院课题组长举行座谈


228日下午3点半,集团总裁王霞召集研究院课题组长举行座谈,与大家亲切交流。

24位课题组长相继发言,围绕课题组长负责制、企业课题联合开发、科研团队成长、科研人员挂职锻炼等内容,坦陈己见,还不时对科研过程中遇到的难点和问题以及激励机制、集团新业务课题立项等提出思考和建议。王霞与大家有互动、有探讨、还有经验共享。会议气氛热烈和温馨。不少同志说,自己来到研究院还是第一次与集团领导这样面对面的交谈,非常鼓舞人。

王霞围绕大家提出的建议和思考,对研究院的下一步发展提出了“四要”工作思路,一要为集团的企业解决问题,研发课题要围绕集团战略和“四新”业务,把技术成果变为产品,从事应用技术研究直至成果产业化;二要运用好集团的平台和资源,把研究院改革的过程变成能力成长的过程,发挥研发联合课题一体化的优势,熟悉生产工艺,合理配置使用科研经费,快速进入集团新业务,为新业务研发落地作充分准备;三要实行组织机构扁平化,运行围绕课题组长作支撑帮助,科研资源、薪酬分配要向一线研发人员倾斜;四要促进研发人员尽快成长,首先研发人员要看清集团未来发展趋势,提升自己科研能力,其次是借助企业技术中心入驻,搭建互通交流平台,定期进行学术交流和学术探讨,营造浓厚的学术氛围,同时以市场和客户为导向,充分认证后开题研发,向集团有经验的技术专家学习研发逻辑,提高研发效率,创造价值,科研人员要保持讲真话、实事求是的秉性,在研发的平台上与集团共同发展。